Que vous soyez CHEF D’ENTREPRISE, PROFESSION LIBÉRALE ou SALARIE, le rachat de trimestres est un sujet d’ATTENTION toute particulière. Subtile et sans qu’aucune improvisation ne soit possible, la thématique est complexe et doit être pris en compte selon une globalité de paramètres.
La STRATÉGIE mise en œuvre doit produire toute son EFFICACITÉ !
Si toutes les conditions sont réunies, le RACHAT de TRIMESTRES peut s’avérer particulièrement intéressant !
Suis-je éligible au rachat de trimestres et à quel titre ?
À quel moment, ai-je intérêt à réaliser ce rachat ?
Impact sur ma date de départ à la RETRAITE ?
Rentabilité du rachat en fonction du dispositif choisi ?
Chaque cas est particulier, chaque détail compte.
On peut néanmoins considérer LES PRINCIPAUX GÉNÉRAUX suivants pour prédéterminer l’intérêt d’un rachat de trimestres :
Vous vous posez des questions sur le RACHAT DE TRIMESTRES et plus largement sur votre RETRAITE ? Vous souhaitez bénéficier d’une ÉTUDE PERSONNALISÉE ?
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